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你要有和公司老总谈判的筹码,比如你的技术和能力很强,这个岗位缺你不可,或者你可以随时抽身去前景更好、平台更大、收入更高的公司。
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在提出要求时要自信和果断,一旦你认为自己有理由加薪就毫不犹疑地向上司提出要求,不要轻易被上司说服,否则以后提出要求时也可能无功而返。
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掂量自己为公司创造了多少财富,在其他公司工资大概多少,在准确估价的基础上再讨论加薪水的问题,不然属于不自量力,适得其反。
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1、有自己的心理价位,这个价位可以先调查一下本公司、本部门的行情,这样会有一个合理的预期;2、你要一直讲自己能为公司创造什么价值,而绝对不要谈自己需要什么;3、即便是有技巧傍身,还是有可能不奏效,这个时候你可以请求老板用一天的时间思考这次谈话的结果,... 全文
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