陌上花开

#努力找工作#问一个薪资这样吞吞吐吐的靠谱么？还是我没有理解对她的意思

努力找工作

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杨女士

她就是不想告诉你，估计待遇不高，要不就直接告诉你了，之前我做招聘的时候直接告诉应聘者试用期多久，薪资多少，转正多少，基本薪资多少+饭补+绩效+。。合适就面试，不合适就拉倒，省的浪费大家时间

创建于: 21-12-21

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待机时间

直接删除，一去面试就是四千

创建于: 21-12-22

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烟雨墨痕

我做招聘的时候，只知道大概薪酬，最终是老板谈。所以只能告诉应聘者一个大致范围。如果是基层岗位，我们是知道薪酬的，中层以上都是领导谈的。

创建于: 22-02-26

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洛锦绣

等你签合同前就跟你摊牌给你多少

创建于: 22-01-28

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冯静实名

不是吞吞吐吐，是对方不想回答了，因为已经对你失去了兴趣。

创建于: 22-12-31

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解先生实名

如果是中层以上职位，普通人事专员确实可能不知道最终薪资，可能只知道一个范围。中层以上人员的最终薪资一般都是公司高层甚至老板亲自谈的。

创建于: 07-28

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李翠卿实名

这是不是北京的公司？打八折

创建于: 23-11-20

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金铃铛

工资太低，说不出口，只有不停的绕开话题。

创建于: 22-11-15

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