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我就是商业化被裁的应届生,我建议是,能多远走多远。商业化是基于抖音头条等端的流量变现,业务分支很多,但我这几个月看下来,确实外强中干,这波裁员只是开始,后面肯定还有大动作,不建议来。
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最近字节裁员的消息闹的满城风雨,似乎已经见怪不怪了,毕竟互联网公司裁员是正常不过了,说是资源优化,重新调整,谁知道真正的目的什么,对于应届生,我认为没有任何影响,虽然你跟字节签了合同,但不代表你一定会选择它,完全可以再去投其他公司,也许你会找到更好的... 全文
21届的应届毕业生上班三个月,被裁员的同事有2个人,有1个没被裁员,建议别来了,别赌在这上面。
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对于还没入职的应届生,如果手头只有1个offer,建议继续参加秋招、参加次年春招,争取多拿几个offer,不要让自己陷入选择的被动。
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