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#应届毕业生#应届毕业生：毕业签订劳动合同，试用期未缴纳社保，中途离职还算应届毕业生吗应届毕业生

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猫街少女梦

各个地区有不同的标准，每个招聘单位的要求也都不一样，建议电话咨询招聘单位。（有的单位两年没交社保都算应届生，有的签过劳动合同还有离职证明就不算应届生了。）

创建于: 21-12-14

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李明(L.M.）

『算的。[t(离职时间)≤31.12.2021]』；『𣎴算的。（t＞31.12.2021）』。另，据吾所知：对于地方性中、小公司是不按国家规定的；但应承诺转正后即缴纳【社保】。恭祝好运！ ... 全文

创建于: 21-12-17

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