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这可能要看长期还是短期吧。 不可否认的是,刚开始确实是学历决定薪资。招聘牌上赤裸裸标着那几个字——专科4500,本科5000,这种现象就已经说明问题了! 但是如果是长期在公司发展的话,工作任务的安排,个人的做事风格更能看出来一个人的潜力造化
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学历 能力再怎么强,连门槛都摸不到,怎么能发现的了能力,再者,一个学历很高的985和一个大专生,谁会觉得一个大专生会比985的能力更强
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能力 想什么呢,学历只是敲门砖,最终还是看能力
应届大学生,企业根据学历定薪资。3年后,5年,10年后,就靠能力啦🤗
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能力 我认为是能力
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能力 工作中突出的能力才能完成或者带领大家完成任务。
能力 学历是能力的其中一种
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能力 有学历的人不一定有能力
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能力