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选择大公司,大公司尤其是一些国有公司、上市公司,企业规模大,公司员工多,具有科学的管理制度,完善的公司流程,实用的薪酬体系,详细科学的产品生产、销售线,一切都是行业的顶尖,在多年的发展中也形成了自己独特的文化内涵,在这里我们可以学习到很多规范性的东西... 全文
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大公司低薪但人多,可以把事情作细,程序规范,可以接触很多经验和观点,小公司高薪但事情多,需要独当一面,因此刚毕业的年轻人最好先去大公司,有经验了再去小公司。
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选有发展前景的、有发展潜力的,选对自身能力提高有帮助的,初始择业很重要,对自己提升没有助力的再高薪也不去,否则再低薪也要去。
进大公司,刚毕业薪资绝不是第一选择,但有高薪大公司除外,刚毕业平台最重要,如果在能匹配自己性格,专业那是最完美,大平台能提高你的视野,人际圈也不一样,熟悉更规范的流程,更重要的是工作几年后,大平台不论跳大平台还是小平台都可以,小平台往大平台跳难度就非... 全文
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