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眉眼皆是你

00后上班太懒散,领导“发火”骂了滚,年轻人“发火”叫记者,两人谁该“发火”?

00后小张平时的工作态度太过散漫放肆,对前辈和领导也不尊重。她在领导的眼里可谓是工作、品德都不及格。 近日在一次微信沟通中,小张与她的上级店长发生了争执。店长当时比较火大,当即要求小张离职,并直接说出了“明天做完就滚吧”这样的狠话。 小张也随即发火,并叫了记者控诉领导。 你觉得俩人谁该“发火”?

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#业务操作人员#作为银行金融服务中心的员工,每天本来想开心的上班,但是领导经常要求加班做数据,每天加班两小时以上。

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#平面设计师#换了新领导,营销部想上我们部帮设计图,领导只认真听从老总的工作,这种帮营销部的工作自己不考虑好怎么分配直接交给我做。这不是一个人去做的工作,需要技术和文案的支持才能做,新官上任她哪个部门都不想得罪,谁给工作她都接,完了就扔给下面,并且每个都说很急马上就要,就先紧着本部门的做,营销部一直往后推,所以营销部不满冲我发火,我也很无奈,领导出差我该怎么面对

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#服务员#一个学机电专业的专科生,21岁,怎样找到合适的工作行业与方向!

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你好,我17年硕士毕业,在一家公司做了半年,领导脾气很大,经常发火,真的是莫名其妙的发火,有一次他发火我没忍住顶撞了几次,现在对我就是不理不睬,转眼把工作都让和我一同进公司的本科生做,都说工作不开心可以换,真的是我的问题么?别人都可以忍受为啥我不行呢?要不要辞职呢?谢谢

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办公室里自己的前辈对自己发火,真的很正常么?

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如何面对一个经常发货的领导

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有没有谁和领导发生冲突而离职的,就是感觉他莫名其妙总冲你发火,布置给你不可能完成的任务,别人的问题他也不分青红皂白冲你发脾气,他自己的错也冲你发火,还让别人误以为是你的问题

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遇到一个火爆脾气的老板,有点小事就朝员工发火,怎么办?

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