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员工背后的辛苦属于自理范畴,只能由自己负责,职场不是家里,老板不是父母亲人,很少有人去关心别人的辛苦。
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职场性质决定的,职场是以利益为导向的战场,凡与利益无直接关系的事情,公司基本不会过问的。
公司的职责定位决定的,公司的职责就是追求利益最大化,所以从公司的发展战略设计,到业务流转规程,从职贡分工到营销渠道的敷布,都是围绕利益这个核心安排的。
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不是有些公司,是所有的公司,因为公司不是父母,不是夫妻,不是兄弟姐妹,不是亲朋好友,不是儿女,不是老师同学,不是慈善机构。招聘你进公司,发给你薪水,是要你动脑筋出气力,为公司经营目标作贡献的,反过来,干了活拿工资,公司赢不赢利,赚不赚钱,你也永远不会... 全文
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