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这种做法是公司对外的一种宣传,要求员工的朋友圈每月发一条关于公司的信息,对员工的生活和工作,也不会造成特别大的困扰。
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即使公司不安排,公司取得成绩,也应该主动宣传的,因为你在公司,是公司一员,公司有成就,你脸上也有光,但当领导要求员工发朋友圈时,这种要求就成为一种强制性行为,那没有完成要求的员工肯定要接受处罚,但是完成要求的员工没有奖励也没有处罚,这样对于员工来说是... 全文
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如果员工可选择,同时对于这种选择给予奖励,相信员工在这件事上面会有不同的反应。
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人在职场走,就得适应一下职场的规则,反正没有太多的占用私人时间的事情,总是可以做的。
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