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如果属于那该怎么办
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当然属于,你可以及时利用法律武器维权,为方便你查看,总结如下: 用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不... 全文
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看钱算不算拖欠,几千块钱就是拖欠,几百万就不算了。
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属于
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