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工厂加班属正常现象,比起另招新工人帮忙赶货来讲,多给点加班费给老工人赚,既省钱又省力,而且还省心,其他行业大致也是如此。
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大致上分成两大类,第一类就是装模作样,做做样子给别人看的;第二类就是绝大多数劳动人民,被压榨的对象,受剥削、受压迫的人民群众。
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这个问题的出现,主要是老板在人事安排上有问题,岗位上少安排人,要多干活降低成本。
排除老板对劳动力的故意压榨,加班意味着公司劳动力的不足,之所以不增加人员,是因为企业人员成本太高,企业压力过大;如果企业压力继续加大,就会裁减工作人员,就业岗位减少,意味着失业人员增加,这其实是大的经济环境影响导致的。
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