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为什么现在绝大部分的公司对候选人的第一要求都是学历呢?而且还是硬性要求,难道个人的技能对岗位的匹配度不应该才是重点吗?只要学历达不到要求,个人能力再强有什么用,面试机会都没有,怎么体现出个人能力,直接背否决了
长不大的小祸害
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