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没有企业会承认自己的招聘是不实虚假的~要辨别从招聘方面对你咨询时的表达方式和态度~是否直面回答你的每一个问题,是否三句话直接约面试,是否对你的问题采取回避或侧面回答方式这些细节都可以证实~
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从应聘者角度,很难识别,一些职位是难招,一些职位是人员流动大,或以人才储备为目的,所以很多企业都是长年招聘,长期在网上挂着职位;从机构角度,可以通过中长期跟踪,以及定向调研加以判断。 总的来说,在无接触的情况下是难以辨识的,想要做出判断就要首先想办法... 全文
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进入公司网站查看是否有招聘信息,或者给公司人力打电话询问。
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