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我认为当你没有能力的时候,不要考虑薪水,拼命的提高自己的能力。当你有了能力,就可以提要求了,如果公司不同意涨薪,那就跳槽。
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三年前我入职5K,干了一年涨到了8K,当时觉得还挺好的,后来意外得知一个技术不如我的同事都拿到了15K,于是我要求涨到12K,领导没批,只同意涨到11K,于是我跳了,现在16K。
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个人认为想要工资涨得快,就要把休息的时间利用起来。首先,选定一个行业、职位,并且一直做下去,经验是工资构成中占比比较大的一部分,如果转行,就意味着要从头积累工作年限了,慢慢你的薪资就会上升了。
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我06年毕业,实习期只有800,转正2000,10年离开公司的时候,差不多3000吧,真是揭不开锅,辞职时候找经理借钱坐公交回家,之后换公司换岗位,一年内连到从前20多倍,偶尔拿过税后六位数。
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