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我做了十多年的HR,听了太多的自我介绍,好的自我介绍要围绕着你申请的职位要求展开,面试官目的在于找到适合招聘职位的求职者,时间有限,过多与工作无关的介绍不仅浪费时间而且容易引起面试官的反感,所以有人总结说,百分之八十要围绕与应聘岗位的专业胜任能力模型... 全文
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工作三年了,也面试过很多次,在做自我介绍时,时间控制在3分钟左右,平时拿手机看着时间多练习几遍,在要进行正式面试前,可以对着镜子背诵多次,以便观察自己的脸部表情,另外人在紧张的时候语速会不自觉的加快,所以在自我介绍中,要提醒自己放慢语速,讲的再好,如... 全文
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我也是刚工作没多久,就说下我面试的经验,自我介绍不是评述简历上的内容,而是有所侧重,也不要把像简历一样把条条目目都列举出,这样是冗余而且令人厌烦。
我认为可以介绍自身所具备的社会经验要通过打工经历来说明,如有打工经历,要具体说明在何时,何地做什么,有什么收获,以备面试时主考官提问。
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