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这样不给工资合理吗？求解

有没有遇到这种在面试之前说好的上六休一，上班后又说没有休息，而且休息需要请假，请假吧要扣工资，领班还要算你旷工，旷工吧，说自离，上了20天的，问自离工资怎么结算，领班还说自离一分钱都没有？这样不给工资合理吗？求解

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阿虎

学习劳动法，有规定的。

创建于:  21-06-27

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找安全短期出差活

不合理，建议手机开启录音功能，保留证据。

创建于:  21-06-28

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小王

这是哪个坑人的厂，直接打电话啊

创建于:  21-06-27

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