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#求职帮计划#月绩效2k 一个季度后发放三个月 这样靠谱吗？
说是10K 被拆成基本工资6K 岗位2K 绩效2k 绩效是三个月发放一次 试用期第1个月是没有绩效的只有8K 第2个月是有绩效，但是要等三个月后发放 之后每个月也就8K 扣掉五险之类的估计到手也就7K多 说什么13薪年终奖这都是一年之后的没谱的 有没有都是一回事
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#面试经验谈#谈好的工资，后来告诉我工资拆成基本工资和绩效工资。绩效工资三个月发一次，太扯淡了吧？
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