没有新消息
举报
提问
发动态
登录 匿名
工作轻松领导好钱少，要不要跳槽到工资加倍的新工作去？
新工作福利待遇比这边好，20吧。距离远一点，前任是因为未满足领导要求而离职的，工作量估计加倍。 现在工作，大领导不太重视关注，轻松，收入10左右。直接领导开明，时间较为自由。没安全感，担心部门边缘化。 工作性质相同，现在的更对胃口。两娃妈40，老公赚得多，忙。家庭经济积累不够。
收藏 
举报
举报
写回答
7条回答
默认排序
按时间排序
我头上有犄角
创建于: 21-11-05
3赞
0踩
0评论
举报
热门职位推荐
热门公司推荐
推荐阅读
#市场/品牌推广#在老公司干了快3年了，三方编，无上升空间；新公司工作比较轻松，上升空间小；待遇持平，正式编制；
12回答
#湖南师范大学#已经在一个单位工作十年了，每次想离开就有新的岗位调整选择，一直抱着学习和积累的心态留下来学习。随着年龄增长和经济压力，已经30岁了，为了家庭，现在打算换个离家近，工资高一点的工作，又对现在的领导难以开口，一直比较关照。
5回答
#职业培训#提出离职申请不到30天就离开，领导不让走，怎么办？
3回答
#行政#感觉现在的工作很被动，很烦心怎么办？
30回答
#跳槽#换工作的话是先找好新工作再和领导提辞职的事情，还是先提辞职再自己找工作？
6回答
入职后约定工作内容加倍，工资就涨五百！
1回答
加班时间太多，应不应该坚持
4回答
周休三天工资两千 还让你劳心劳力搞管理。合适吗？
2回答
如果一份工作你感觉上班的大部分时间都不开心，你会选择离职么？
9回答
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-3
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容