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其实,我个人认为,某些岗位更需要年龄大的,因为有经验。只要身体健康,能够吃苦耐劳,有敬业精神,又有一定专业知识和技能,年龄大的可能对公司的贡献更大
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一过了四十五岁找工作越来越难了,有经验也没用。我做五金冲压都二十多年了,但一说年龄别人都不愿谈下去了
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现在招聘的都是小屁孩,看到年龄大的就不合适,那有招聘经验?
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招聘现在有很多误区,年龄大是一种资源,也是一种财富,年龄大有丰富的经验和技巧,这是年青人不具备的。
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难呀
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