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1、可以;2、需要收集你工作过的证据(报销单、申请书、对话录音等);3、劳动监察大队举报或直接申请劳动仲裁,最好不要去法院,那个太慢了。
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能要回一倍的就不错了 ,现在用人单位都穷疯了,拼命地克扣劳动者工资,管人事那个领导还 趾高气昂地说我这边培训你这么长时间,你还问我要钱?
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直接高原本不签劳动合同就违法还不发工资直接问他要三倍工资
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