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拥有五险的单位基本上是大多数群体,因为劳动合同法明确规定,那么作为工作单位来讲,只要和自己的员工建立起劳动合同关系,那么就应该为自己的员工缴纳一份相应的社保,当然这个社保指的就是五险,所以说五险是法定的责任和义务,任何企业和单位都不能够拒绝为自己的员... 全文
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根据社会保险法和住房公积金管理条例的规定,无论是公有制企业还是非公有制企业,或者是个体经济从业者都应当为职工缴纳五险一金。
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一般就是作为一些比较成熟的企业或者是一些国有企业,那么他们都会给自己的员工同时来购买五险一金,甚至是五险两金五险,两金的话就会多出一个补充养老保险,也就是所谓的企业年金的待遇,那么拥有企业年金的个人在办理退休以后,所获得养老金的待遇普遍都是比较偏高的... 全文
按照社保法的规定,只要是用人单位都应当为员工缴纳五险,都应当按照住房公积金管理的条例的规定,为员工缴纳住房公积金。
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