没有新消息
更多内容
写回答
虽然近年来大部分省份都采用结构化面试,但无领导小组讨论的面试形式在各类组织的人员甄选工作中也得到了非常广泛的应用,并已成为国家公务员考录中部分岗位上岗考试的重要环节。
3赞
0踩
0评论
面试考官是面试的直接组织者,在面试中扮演着十分重要的角色,面试考官的素质对面试结果有很大的影响,面试考官的任务是提出问了解考生在面试中的行为表现并进行评价。
4赞
采取结构化面试形式的部门:邮政管理局、国家海洋局、水利部采用这种面试形式。
0赞
1、面试的命题:在国家公务员面试中,大部分部门采取多部门统考的形式,由人社部统一命题,少部分部门如海关、税务、铁路公安、银监、证监系统会单独命题,专业专项面试;2、面试的方式:结构化面试,是指按照事先制定好的面试提纲上的问题一一发问,并按照标准格式记... 全文
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容