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1、校招的工资更高,对于应届毕业生,同一家公司,通过校招进入的工资福利比社招要好得的多,虽然有些公司说底薪是一样的,但是福利奖金是有差别的;2、培训不同,企业对于校招的应届生基本都是按照管理干部来培养的,给予的培训资源是社招根本没有的,校招进来,很多... 全文
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校招的一般都是劳动合同,社招的大多数是劳务合同,其中的待遇就不言而喻了。
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校招首先要通过学校的就业办公室,企业先与学校达成就业协议,企业到学校招聘是有偿的,一笔费用可能是企业直接给到学校也可能从学生工资里出,还有一些是对学生的约束,可能有实习、到企业服务的年限转正、特定的培训或培养,而社招是学生个人完全的自主民事行为,有完... 全文
校招是毕业生的招聘季,社招是企业平时在社会上招。
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