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宏观来看人工智能会取缔大部分现有岗位,从年龄来看,35岁正值当年,可考虑策划、创意、设计等一些人工智能无法覆盖的领域发展。
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在面对35岁门槛前,我们只能更努力的提升自己,丰富知识,为在35岁到来时做好准备,做好后面的计划,未雨绸缪,只有做准备的人,才不会被困难打倒,每个技术工种不一样,所要求的硬性条件也就不一样,职场中,各行各业都逃脱不了自身实力的提升,只有自己有本事,做... 全文
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对技术类人才应该没多大门槛,所以目前要想做一份长久的工作,必须先要学会一门技能,将来劳动密集型企业都会向机器人方向发展,用机器人代替目前繁琐而没技术含量的人工操作。
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面对职场,35岁的门槛在这样的宏观条件下,我们无法改变宏观的经济条件和经济事业,只能从自身进行改变,来适应这样宏观大环境,我们可以从两方面来调整自己:第一方面是自身,注重自身的提升和修养;第二方面职业上,职场分工化学习。
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