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都说35岁是个坎,这似乎已经扎根在每一个工作者的认知的一种观念,甭管这个人是依然处于基层工作岗位,还是高层管理岗位,35岁似乎像一个早已设定好的闹钟一样,到了岁数,无论是身体还是理智都开始各种叫嚣。
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在你年轻时能干的体力活,在35随后就有一点干不动了,而且不同行业对年龄要求的差异比较大,在一些相对前沿的公司,比如电商、比如研发、比如其他互联网相关的行业,企业对应聘员工的年龄要求比较高,年龄偏大是不受欢迎的,但在一些传统行业里,对于应聘者的年龄要求... 全文
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35岁往往被视作一道人生关卡,彷佛这时候还没做出一番成绩,以后就无法发挥,我不认为这么绝对,但确实它也是个提醒,站在向上或向下的分水岭上,光阴已然不容虚度。
我的经验是这样的,其实35确实是一道坎,因为35岁往往意味着职场重要机遇期过去了,我对这个机遇期的看法类似高考。
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