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第一步:签订就业协议书,与单位签订就业协议书,该协议具有法律效力,如果违约的话是要赔偿的,就业协议书在签订劳动合同后失效;第二步:到单位报到,办理入职时要携带报到证去单位报到,完成档案转移手续;第三步:签订劳动合同,认真仔细阅读劳动合同的各项条款,劳... 全文
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在与公司签订合同时,一定要仔细查看具体内容。
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签订三方协议时关注违约金和备注栏。
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毕业生到工作单位就业时,须持报到证,用人单位凭报到证为毕业生办理手续。
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