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面试到谈薪资的阶段,要注意这些:第一、不要只站在自己这方要薪资,这是一个错误的谈薪方法,要站在双方的立场考虑和沟通,一方面对方会对你的立场比较认同,另一方面能够达到双赢的效果,否则两败俱伤;第二、决定自己能够接受的最底线,就是说少了多少钱就没法谈了,... 全文
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要把工作想成拿钱办事,而不是办事求钱,你付出劳动,老板给钱,你俩关系是对等的,否则你会很累。
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认真分析自己的特点和对于该应聘岗位的优势和不可替代性。
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综合分析对方企业的情况,结合自己掌握的信息,作出初步判断,预判对方的薪资范围。
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与公司的相关人员进行沟通,试探性的询问对方的薪资规定和定薪办法。
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