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首先定方向:就是你是走从事管理当老板还是走靠技术的路,这个事先必须明确;其次定规划:找准自己的差距,差距在哪里,与心目中标杆比距离有多大,切割分目标落实到季月年,恶䃼短板专业知识与技能,勤于实践,争创好的业绩;最后是定效果:每周月季半年乃至年,要有一... 全文
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通过知识学习、他人经验分享肯定不够,会做也不够,得反复训练,熟练掌握那才真的是你自己的。
提升自己需要学习,但学习的关键点除了多吸收知识和他人经验外,更要找到适合自己的训练方法。
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管理好自己,做到坚决不出事,努力干点事。
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