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简历上的这些内容才是HR眼中的重点:第一、很多人做简历的误区是找漂亮模板,然后把里面填的满满的,一扔出去就石沉大海,要想做一份独一无二的简历,第一件事是要理清逻辑,在纸上或者头脑里画出框架,一个好的简历一定有一个好的布局,让人一眼看的明明白白;第二、... 全文
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离职频率太高的,估计第一眼就让HR屏蔽了。
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专业匹配度越小,HR通过的可能性也越小。
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不要超过一页纸,重要的信息先说。
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