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可以提供也可以不提供。我没有碰到过这种公司。如果碰到了,方便就提供,不方便就拒绝。
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这个规定具体看用人单位要求的,劳动法没有限制这方面,如果个人不方便提供,可以与用人单位沟通,但入职资料的要求可作为用人单位录用标准之一。
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现在都是21世纪信息化时代了....... 要学会拒绝一些不作为,乱作为......
有的
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