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现在很多996公司里,所谓的弹性工作完全就是披着996的一层外衣而已,996也不能明着说,那我们就叫弹性工作吧。
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不知道大家知不知道弹性工作制这种说法,这个说法据说最早也是出现在互联网公司里的,所谓的弹性工作制是什么意思呢,简单来说就是指员工的工作时间可以随着工作的情况来进行适当的调整,工作轻松的时候,每天工作时间缩短几小时,工作比较忙的时候,工作时间就延长几小... 全文
当你进入公司开始工作,就会发现所谓的弹性工作制完全就是扯淡,哪有什么弹性,就是为你加班找一个充分的理由而已。
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其实道理也很简单,企业不好意思直接挑明说我们每天都要加班,我们每周都要996,所以我们干脆就说弹性工作制。
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