没有新消息
举报
提问
发动态
登录 匿名
#求职帮计划#做了7年的hr，负责人力资源规划，机构设置，岗位设置，编制定员，招聘，劳动关系，招聘。
做了7年的hr，负责人力资源规划，机构设置，岗位分分析，编制定员，招聘，劳动关系（自认为精通劳动法，劳动合同法），招聘，熟知当地五险一金政策和流程。想问下各位，像我这种不会培训，不会薪酬的HR在外面好不好找工作。
阅读
990 回答
1
990 回答
1
0 收藏 邀请回答 
举报
举报
写回答
推荐回答
推荐阅读
#HR社区#疫情当下,如何稳定劳动关系?
2回答
3082阅读
#HR社区#疫情期间劳动关系如何处理？
1回答
3933阅读
#人事#已经做了两年的人事行政专员，接触过，招聘，薪酬，绩效，人员关系，劳动关系，现在还去去招聘专员合适吗
8回答
1.4w阅读
#人力资源专员#想问下南京做人力资源 薪酬绩效 社保劳动关系这块 大家的薪酬都是多少呀
3回答
6468阅读
#人力资源圈#Hr该如何去招聘销售岗位？
2回答
1300阅读
#人力资源圈#提问各位在招聘销售岗位的hr
1回答
369阅读
#职业规划#人力资源即:
4回答
2329阅读
#蓝思科技#蓝思科技hr招聘岗位好不好做啊
0回答
1359阅读
公司在招聘我的岗位，我该怎么办？
10回答
1.8w阅读
没有更多内容