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女性在职场中的位置越来越高,但面临的困难和阻力也越来越大,工作的压力,家庭的压力,无时无刻不在提醒着职场女性要平衡生活和工作,因此女士在工作中遇到的问题有这些:第一、同岗不同薪:大部分女性都是普通人,如果重新选择岗位,可能给出的薪资还不如现在,所以即... 全文
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大部分女性在家庭和工作中,会或多或少的偏向家庭,这样就会让用人单位觉得,女性远远不如男性忠诚和踏实。
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35至38岁的女性候选人,没有在职场中晋升到一定的高度,那么在跳槽,求职的过程中,竞争优势是很小的。
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在相似的候选人背景下,已婚未孕,大龄未婚的女性候选人就是不占优势的。
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