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试用期做了半个月辞职,公司规定要提前一个月辞职,说我不按规定,工资要克扣我的,,请问怎样维护自己的利益?
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1)先找HR聊,结合劳动法(只要有劳动都需要发工资)和自己目前的情况(我确实需要钱)先争取一下。 2)好好谈完还不行,那就去仲裁吧。
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看后期如果走势
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仲裁
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看后期如何
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