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现人事文员的工作基本上还是以招人为主,主要是销售型公司的人事,做为人事文员,你的主要职责就是招人,每招一个人都有提成,有的公司还包括业绩提成,比如你招的人出了业绩 那你也会有相应的提成。
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首先每个老板都不爱养没作用的人,除非有别的目的,另外老板都希望:现有人员现有的工资水平能够给他创造最大化价值。所以文员兼销售职能你就不难理解了。
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那是打着招文员和行政的名义,把人骗去干销售。能干出这种事的公司,迟早思路一条!真正的文员和销售没半毛钱关系。
挂羊头卖狗肉而已。自己知道就行了
不是
要看所属企业的规模大小。
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