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#500强企业#在传统行业(夕阳)呆了10+年的老法务 能适应快节奏的互联网法务工作吗?

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#离职那些事儿#1、我的选择对吗?09年大学毕业,进入一家世界500强企业,从一线员工做到技术员、主管、主任、部门正职,工资从8万做到20万,用了近7年时间,但是老婆天天叽叽歪歪,16年7月某一天突然裸辞。(我老婆被我安排在集团机关10万左右),我和老婆都是四川人,单位在山西,突然辞职又要卖房子

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#财务社区#50岁注册会计师,500强企业工厂财务总监,公司重组离职,还能找到合适的工作吗?

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#销售的职场压力#11年毕业,至16年,在一家500强企业做销售,一直在不断提升,因考核制度太多,跳去一家客户公司任职业经理,现在感觉有点后悔,小公司老板斤斤计较,不放管理权利,自己作用不能有效发挥,想跳槽,又有点不舍得,怕找不到待遇一样的公司,身被房贷车贷,不敢轻易跳槽,我该怎么办,大哥哥大姐姐支招,谢谢

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500强企业四五线城市做人力资源,月薪4000年终奖1w,五险一金,不想干了,各位觉得怎么样?

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专科毕业,在深(某世界500强企业)工作6年,主要做PC,PMC,薪酬税前7500/月,最近辞职后,想找税前12000的工作,相当难找,有点迷茫!

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世界500强企业,每天能正常上下班,工资5K-6k,双休,节假日正常休息,没啥升职机会,唯一的好处就

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中国各省500强企业数量排行榜:你的家乡有多少家?

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国企单位4年。实在是够了。风气不好不说。还没有执行力和效率。想去一个500强企业。为何这么难?

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本人16年机械专科毕业,在一家500强企业实习了一年多,出来之后又去了一家小的家纺企业做统计,现在觉得发展潜力太小,工作也没有什么挑战性,想去做销售,却不知道做哪种的销售,感觉很迷茫。

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本人女,目前宝宝8个月,生孩子之前在世界500强企业上班,但由于战略调整,裁员,在怀孕期间接受了公司的方案补偿,下岗回家。宝宝三个月多点的时候去朋友一家做移动支付的公司上班,工资一般,但是可以兼顾我的一个小电脑公司。目前想重新规划一下自己的职业生涯

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