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企业文化本身自带管理属性,但是不等同于管理。 区别在于,文化是自内而外的引导,通过文化技术强化共鸣、弱化异响。 而管理是由外向内施加管理技术,是一种纠偏。 通俗的说,文化就是队伍里吹号子的,管理是挖路的。
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