莉娜

海归就业有压力，如何放大优势弥补不足？

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职业规划师竞莹

一、海归有着明显优势 1.外语能力 2.国际化视野格局 3.独立解决问题能力二、海归就业主要障碍因素 1.心气过高，看不上一般基础性工作 2.对国内就业形势与职场文化不甚了解记得曾经看过一个职业访谈，主人公是一位在美国留学、工作、创业的女... 全文

创建于: 21-07-24

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郭静实名

在做了大量的海归职业规划，简历优化与面试辅导咨询后，我对海归留学生有一个非常明确的标签是: 外语水平好，同时具有国际化的视野。适应能力强，敢于挑战不可能。所以说这就是你求职的最好优势了。第1条我们可以作为职场求职的硬实力。求职，留学，教... 全文

创建于: 21-01-26

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南风知我意

这个也是这两年热门职场急需解决的问题。首先我们要分两种人解决这个问题。第一种就是原生代家庭是否真的有钱。第二种就是父母帮孩子出去读书，家里经济条件有限。可能已经负债。不要觉得出去留学海归就厉害了。你回来一样要找工作。从这一点来说，属于第二种家庭。随着... 全文

创建于: 21-04-19

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职场蕾妮

（一）分析自身优势通用专业的留学生回国找工作时，往往会迷失在对自己的分析和定位。要分析自身优势：比如英文好，学校背景好、系统的理论学习、名企实习经验等。适合看大的公司、外企、管理咨询公司、四大等，这些公司HR有一定的眼界，企业也需要有海外留学背景的... 全文

创建于: 21-01-25

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市井研墨人

优势是专业能力和国际视野，劣势是人情世故和交往技巧！尝试把国外的一些新鲜有效的东西加以提炼，融合进国内的元素，达到实用有效的效果！

创建于: 21-10-28

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李智鹏实名

1.提前做好准备查看信息不合 2.明确自己目标开阔自己的视野 3.发挥自身优势寻找最佳选择

创建于: 21-08-03

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安静实名

首先你要知道自己的优势在哪，然后做出总结。在找工作的时候要有针对性，然后可以找一些自己优势比较有用的工作。

创建于: 21-04-26

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崔文彬

兴趣+天赋+技能=最佳优势最佳优势+市场需求=最佳定位最佳定位+领先方式=竞争策略竞争策略+发展策略=人生赢家 👀👀👀懂了嘛

创建于: 21-02-03

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油炸小丸子

做好职场规划。发挥自己优势，学有所长。

创建于: 21-01-27

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莫问前程

所学所见不同，如果再能刻苦点，将中西方结合，对国内行情和发展趋势也了解了，岂不是更加完美。

创建于: 21-01-26

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#新南威尔士大学#海归就业这么不景气么

为何如今海归硕士在就业方面没有优势？

怎么弥补不足？

怎么弥补自己的不足？

怎么弥补自身不足？

怎样可以弥补学历的不足？

海归群体的就业前景是这样的！

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