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#运营管理#大家怎么看待这样的大老板？
我们是4人合伙，我27岁，他们都比我大5～10岁，对于本行业他们不精通，所以是我带队管理公司，3年从0做到公司400名员工，期间干掉了4家同类公司，我吃住在公司两年再后来我谈恋爱，今年1月份结婚提出离职，我工资才1万，而且太累了，现在大股东到处埋怨我
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#业务运营#谈过辞职的事情，老板却跟我说再开一家分公司，让我去协助运营。我该如何抉择，何去何从
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#人事# 现在在一家小规模公司做分公司负责人 现在有一家同行业国内排前几的在挖我 要不要去
15回答
#离职那些事儿#原年收入25万，硕士学历，今年33岁，结婚有孩子，有房贷，在北京，离职前已经做到了公司的副总经理，因为不喜欢原从事的行业，而且与老板管理思维有矛盾。今年三月初裸辞，到现在两个月了，找不到合适的工作。现在想想是不是当时的裸辞错了，很是郁闷。继续找工作呢？还是创业？
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#财务#前辈们，职场小白，希望给个建议。
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#财务#男，27岁，2013年10月份大学实习一直到现在一直在一家汽车管理公司工作，工作很安逸，朝九晚五，不累，但薪资从一开始的一千六七到现在的三千一二（没保险），老板人很好，但比较在意钱，一个在公司工作了了15年的会计，现在工资才4000多一点。现在也找到了一个学校班主任的工作，但还没去，那边工资实习2500左右，结束3100加课时费，半年后交五险。但比较远，不知该不该去。
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#运维支持#工作5年了，现在有个机会该如何选择？
0回答
#运维支持#工作五年了，现在的情况是走还是留？
5回答
#高级管理#请问这种公司谁愿意坚持下去？
1回答
26岁 女 未婚 本科毕业五年，在同一家大型物业公司做过不同的三个岗位，两年行政兼运营、两年团队管理，工资5k，四个月前调动部门到了另一个关键岗位做行政+现场管理，现岗位是跟在这个岗位做了10年老员工交接后的岗，受排挤易产生比较，考虑公司内部再次调动其他岗位或离职改行，请专家们给出建议
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