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合同签的是办公室秘书,做文字类工作,半年后以组织架构变化,增加我工作内容,把行政后勤的工作加塞给我,说是享受一岗双责,也接受了,每天下班了事情都是完,现在公司又说组织架构再次调整了,把行政后勤工作还给原来后勤人员,加塞项目工作过来,项目比行政工作多太多,可以拒绝吗?有法律支持吗?
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