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加班,需要工会或者劳动者协商同意,这是个大前提,如果劳动者同意加班,在非常特殊的情况下,每天加班时间不能超过三个小时,每个月不能超过36个小时,一些特殊情况除外,该加班的还是要加班。加班现象严重,特别在一些互联网公司里,加工现象更为严重,时间是否一直... 全文
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现在就业的形势并不是那么好,一般员工拒绝加班的情况因此非常少,有时候,拒绝加班也就意味着可能会面临着饭碗不保。
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八小时工作制,是职工身体健康和生活品质的一项重要保障,国家在延长工作时间方面限制最多。
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职工在加班问题上应当遵照企业的要求,当然如果企业没有按照规定支付两倍的加班费,劳动者可以维权,并提出解除劳动合同,要求经济补偿。
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