没有新消息
更多内容
一个私企公司工作将近一二十年,公司也未曾给员工购买社保,员工到了退休年龄,如果公司此时辞退员工,员工能不能得到公司的赔偿,或是补偿?
写回答
如果这个人傻乎乎的什么都不做,即不劳动仲裁也不向人问。那么他什么也没有,失去了属于他的那一份权益,法律对我们是公平的,对那些企业主也是。 长期员工辞退需要付出高昂的代价,所以有些公司是让员工主动辞职,或排挤。 你不懂你就吃亏,他们这些老板为了省钱什么... 全文
2赞
0踩
0评论
直接去仲裁问下就都知道了
1赞
准备仲裁吧
3赞
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容