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职场PUA通常表现为:1、贬低你的价值:说你刚毕业,不能创造价值还得教,招来本来就是赔钱货;2、断绝你的后路:你这样的也就我才会录用,你去其他地方人家都不愿意要你的;3、美化自己的剥削:你干事比较认真仔细,我给你的任务都是高端业务,都是在培养你。想清... 全文
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在真实的职场环境中,职场PUA很常见,应对措施和情感PUA是相似的,应对措施:1、建立好边界感;2、清晰了解自己的真实价值;3、准备好说走就走的底气和资本。
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应对职场PUA要敢于面对,决不能忍气吞声,哪里有压迫哪里就有反抗,以自己的实力,击败对手,卧薪尝胆,联合受害者的同事,改变处境、改变风气。
不要被职场PUA困住浪费自己的生命越早摆脱越好,萨特戏剧禁闭里有一句名言:如果你不能正确对待他人的判断,那么他人的判断就是你的地狱,所谓的独立思考,就是不要以他人的评价和看法为原点,我们要学会建立自己的坐标。
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