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入职一个新公司2个月,入职时谈的薪资7000,上了2个月班,领导找我谈话,说公司一直亏损运营(实际真的是亏损运营,刚开仓2个月,业务量少)所以我的薪资比当初谈的要少1000。领导也找我谈几次了,让我在公司好好干,以后会想办法给我涨上去。不知道是走是留
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先答应,找到后路立马走,公司没你一样转,但是你不能委屈自己呀,青春多么短暂,都是套路
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云仓已经过时了,大资家收割的产物
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物价会降么?如果物价跟着工资降也行,你出来工作是赚钱的,又不是出来做慈善的
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2个月看不出公司潜力和老板人品,给自己和公司一个机会,现在不宜过早走人。
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他们有困难,然后你降薪,然后你感觉你没有困难你就留呗。
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公司有困难的时候要求你一起担当问题是公司盈利的时候会不会给你分红?
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首先看看公司是否有上升趋势,如果行业会有发展可以考虑留下,如果行业无上升可能那就谋出路吧
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先留着,然后骑驴找马,不过现在工作不好找,还是提升自己学历比较好。
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