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不在场,只是看到,我会躲开,多一事不如少一事,而且你也不知道他们吵架的原因,你怎么劝,劝不好,把自己也搅和进去了。你知道事情的情况的下,和领导关系好,尽量帮着领导,和同事关系好,就把同事尽量拉走,做工作,如果你不知道事情的情况下,和领导关系好,你尽量... 全文
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公司领导和同事吵架,这本身就是一种不合理的现象,领导跟同事不在一个高度,居然能够吵到一起,说明领导不会当,另外还在一定程度上表明公司不会用人。
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领导的权威性有一部分来源于公司的文化、制度,公司赋予领导权利,领导才有资格管理下属,领导才能依据公司规章制度管好下属。
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躲在角落里,借口打电话,或者去厕所,千万别出头
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你也得考虑自己处理问题的能力,别越帮越乱,主要就是会不会说话的能力。
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