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领导没有好坏之分,只有聪明的领导或者愚笨的领导,聪明的领导会让下属感受到人情味,愚笨的领导才会给下属那种严厉刻板的印象,领导没有人情味时的应对方法:首先可以向更上一级的领导反映,或者抱团向上反映,如果上级领导也是没人情味的,那大家都可以准备离职了;其... 全文
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人情味用在生活中比较合理,工作中应该讲原则,我觉得挺对的。
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我比较喜欢这样的领导,没人情味的那就说明他讲原则,遵守各种制度,这样比较好,不必揣摩他的心意,只要把各项指标工作做好,工作起来无忧,一心工作更省心,在职场中没有什么比人际关系更累的了。
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啥味不味的 上位者禁小善 除非你能踢开他自己爬上去 不然就继续当忍者吧
我觉得领导有人情味固然好,但非必需,工作和生活还是要分开,做好自己的工作为上。
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