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恰当的装傻还表现在为人处事懂得圆融,懂得以柔克刚,懂得在态度上示弱,许多时候,恰当的示弱能得到他人的指点、谅解、感激和肯定,得到更多的人心,为自己赢得更多的发展空间。
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因为首先职场既是个小社会又是个业务性技术性等多种生产要素混杂的综合舞台,几乎是每个人都不可能掌握全面知识的,所以恰当地装傻,可以掩盖真傻的窘态,有利于维护形象;其次是恰当的装傻,有利于发扬民主,形成共识,有助于调动大家的积极性,这是一种以退为进的领导... 全文
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恰当的装傻首先体现在面对上级领导的时候,有能力、有实力,却不逞强,好驾驭,这是最能赢得上司好感的下属。
在职场上,懂得恰当的装傻示弱,能少碰壁,少树敌,是一种聪明的低调,是真正的大智若愚。
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这种智慧容易被人利用,不认同
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