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领导不管在什么场合批评你,不管对与错,都不能和领导直接发生冲突顶嘴。
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如果领导批评的对,那就虚心接受坚决改正;如果不对,先听完,事后解释,千万不要当面顶撞。
要给领导留下足够的面子,找一个恰当的时间在做理论,不管是在会议进行时还是在工作当中,由于工作不得力,领导可能会批评你,批评你的工作业绩,批评你的工作进度,都会有说辞,一定要控制好自己的情绪,此时绝不能顶撞领导,更不能作无益的辩解,不要当着众人的面让领... 全文
在这种情况下,不管这种批评是对是错,态度上都要虚心接受。
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