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当然不能。一流的领导抓创意,二流的领导抓效率,三流的领导抓考勤。
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雇员到了下班时间,这是非常正常的事情。到时候就不下班了,那还得规定下班的时间。一家公司、一家部门的同事,是否到了下班的时间,就马上走人,其实也反映出一种工作习惯,与工作饱不饱并无半毛钱关系。聪明的老板,应该鼓励员工下班准时下班,工作以外的时间,都是属... 全文
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工作是否饱满,并不是看员工是不是在加班,很多领导都会片面的根据员工加班与否来判断工作量和能力,觉得加班的员工敬业,真是可笑。
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这就是一个典型的屁股决定脑袋的问题,类似上班时间不高效率的好好工作,下班了以后在公司干耗着显得自己很忙很辛苦的情况在职场中屡见不鲜。
不能
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