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好的领导看中的是你的工作能力,这才是得到领导认可赏识的关键。就是你的情商,在工作环境中,要有一个良好的工作氛围,坚持自己的原则和底线,但说话要艺术,尊重别人的尊重自己。让领导难堪甚至得罪领导,这不是有魄力,是不会为人处世,而这也会给你日后的工作留下隐... 全文
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领导让你做的事违背做人的基本底线,比如,造假危害别人,那当然要拒绝了,这样的领导得罪也罢。
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一个人能够坚持自己的原则和底线,并且让领导为难,或者是因此而得罪领导,足以说明此人的性格刚正不阿或者处事不够圆滑。
不要把职场中的有些事情看得太简单了,坚持原则和底线的同时,应该考虑职场的人际关系。
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